Schon die Kleinen haben heutzutage einen Account bei schuelerVZ und kennen sich mit Youtube aus. Bei den Großen ist das nicht anders: Sie networken tagtäglich, um auf dem neuesten Stand zu bleiben, um ja nichts zu verpassen. Durch die ständige Interaktion mit anderen, die auf Grund ihrer Medialität für (fast) jeden sichtbar und zugänglich ist, wird man zu einem potenziellen global player und die (hoffentlich zahlreichen) Freunde tummeln sich auf dem ganzen Globus. Durch diese ungeheure Reichweite der Social Media hat die Personalbranche nun, als eine der letzten, dieses Thema …

Oscar Wilde, 1854-1900, erkannte dies schon im letzten Jahrtausend. Nun scheint dies auch bei den Arbeitgebern Widerhall gefunden zu haben, denn laut der aktuellen Studie „Top Arbeitgeber 2009“des CRF Institute ist ein deutlich entscheidendes Einstellungskriterium die Persönlichkeit der Bewerber; das gaben zumindest 88% der Top Arbeitgeber an. Es folgen Kommunikationsfähigkeit mit 73% und praktische Erfahrungen (51%). Die Abschlussnoten landeten abgeschlagen auf Platz 9 mit 10%.

Es steht natürlich außer Frage, dass eine solide fachliche Ausbildung die Grundlage einer Bewerbung darstellt, doch gute Noten allein garantieren keinen Arbeitsplatz. Vielmehr zeigt die Studie, …

Der Arbeitgebermarkt ist mit einem Teich vergleichbar: Man sieht die großen Fische, denkt sich, das ist aber ein besonders gutes Exemplar, wobei die kleineren Fische oftmals im Angesicht dieser untergehen. Dies hat jedoch auf dem Arbeitgebermarkt weitaus vielfältigere Gründe als in einem Fischteich!

Der kluge Student von heute will vorsorgen – sein Praktikum sollte bei einem möglichst namhaften Unternehmen sein, um die späteren Einstiegschancen zu erhöhen. Auch im Anschluss wird häufig gedacht, dass die größeren Unernehmen “mehr” zu bieten haben – mehr Geld, mehr Sicherheit. Ein Trugschluss; auch bei den “Großen” …

- Friedrich Hebbel (1813-63), deutscher Dichter –
Recht hat er, der alte Friedrich. Beim Start in die Karriere braucht kein frisch gebackener Absolvent Angst davor zu haben, auf der Stecke zu bleiben! Auch wenn Du nicht zu den Besten Deines Jahrgangs zählst und Dein Studium vielleicht nur so gerade noch innerhalb der Regelstudienzeit beenden wirst, hast Du nicht unbedingt schlechtere Startchancen, die Karriereleiter zu erklimmen als ein Star-Absolvent.

Denn Unternehmen suchen in den meisten Fällen nicht nach den Prüfungsbesten, sondern einfach nach motivierten Menschen, …

Wer kennt das nicht. Man betritt, ohnehin schon gestresst und abgehetzt, den Vorlesungssaal und muss dann zu allem Überfluss auch noch feststellen, dass alle Plätze bereits besetzt sind. Mit Glück findet man auf der Treppe noch einen Platz, ansonsten heißt es: Stehplatz ganz hinten an der Wand.

Der Grund für dieses Übel sind dabei keineswegs zu kleine Vorlesungssäle. Vielmehr wird schlicht und ergreifend keine ausreichende Anzahl von Lehrveranstaltungen angeboten. Hierfür ist der akute Personalmangel an den deutschen Hochschulen verantwortlich. So muss man sich …

Info an alle Verliebten: Am 14.02. ist Valentinstag!!! Ja, das kann man in der Klausurphase schon mal vergessen. Und weil Prüfungsstress und Romantik kaum vereinbar sind und ihr eigentlich gar keine Zeit habt, euch Gedanken über Geschenke und Aufmerksamkeiten für eure/n Liebste/n zu machen, haben wir hier ein paar Angebote zusammengestellt, mit denen ihr bequem online „Liebe schenken“ könnt:

Ist das tatsächlich so, oder gehen Studium und Karriere vor?

Würdest du für dein Studium oder den Einstiegsjob wegziehen und eine Fernbeziehung eingehen oder sogar deine Beziehung beenden? Oder geht dir dein Partner und eure gemeinsame Zukunft über alles und du würdest für ihn/sie tolle Karrierechancen sausen lassen?
Wir wollen die Stimmung von Studis in Sachen „Karriere oder Liebe“ einfangen. Mach mit bei unserer anonymen Abstimmung und hinterlasse deine Kommentare.